2013-12-08 分類: 用戶體驗
偉大的用戶體驗設(shè)計的簡單公式
我們在一個數(shù)字復(fù)興之中。隨著公司與蘋果和谷歌這樣的變革性技術(shù)公司的崛起,用戶的體驗是非常重要的。這意味著卑微的設(shè)計師是數(shù)十億人的經(jīng)驗突然必不可少。
我們的設(shè)計師已經(jīng)上升到了挑戰(zhàn)。作為一個年輕的設(shè)計師,我喜歡探索新的工具,發(fā)展我的過程,和凝聚力的設(shè)計團隊的工作。我花了幾個小時在規(guī)劃自己的技能,從線框圖到素描,甚至試圖掌握PS圖象處理軟件的無數(shù)的鍵盤快捷鍵。我想我有更多的能力,更多的技術(shù),我知道,我會成為更好的設(shè)計師,對嗎?
錯誤。
當(dāng)我年紀(jì)大了,積累了經(jīng)驗,我意識到,這些事情都是主要的因素,偉大的用戶體驗設(shè)計。盡管新工具的迅速崛起,它變得越來越清晰,我要創(chuàng)造好的用戶體驗的秘訣在于更基本的東西:傾聽的能力。畢竟,在一個藝術(shù)板偉大設(shè)計不啟動的基礎(chǔ);它從一個問題。
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但聽是容易的,對嗎?
將人類體驗的一部分,它是我們交流的方式。因為我們經(jīng)常這樣做,很容易認(rèn)為聽力是一種技能,我們已經(jīng)掌握了。
但這里的東西:聽不一樣的聽覺。你可以聽到的聲音,別人說什么,但真正的傾聽需要專注于語言和非語言的線索。這意味著關(guān)注不僅對文字有人說,但他們?nèi)绾握f話,和他們使用他們的語言,聲音,和身體。
…我們要做很多的聽力,但不是全部的聽力。
根據(jù)在我們的溝通方式研究,我們花了百分之60的時間傾聽,而只保留的信息,來自百分之25。這意味著我們要做大量的聽力,但不是全部的聽力。
更糟的是,我們生活在一個時代里,我們的注意力不斷被分散。我們永遠(yuǎn)的“連接”的文化,有近1100萬的東西打我們注意每一秒。結(jié)果呢?我們迫不及待地渴望即時的摘錄,取代個人廣播談話的藝術(shù)。
在這種環(huán)境下,想念我們需要解決有意義的問題的見解很容易。
那么解決方法是什么?
正如你可能已經(jīng)想通了,有很多類型,并不是所有的聽力聽力是平等的。聽的微妙的藝術(shù),包括聽力的關(guān)鍵在你評估一切對同理心的傾聽,你聽的懂一個人的情緒。
在設(shè)計中,最有用的類型的聽力是有意識的聽,否則稱為“積極傾聽”。
那么我們怎樣才能學(xué)會有意識地聽?
在他的TED演講”5種方法更好地聆聽,“聲音專家Julian Treasure股票的一種有效的框架稱為白板接收、欣賞、總結(jié)、問法。我聽說設(shè)計師從耐克尼克發(fā)誓,以幫助他們獲得在設(shè)計過程中所需要的洞察能力。用這個在我自己的職業(yè)生涯中,我發(fā)現(xiàn),我是否在做客戶研究或得到用戶的反饋,其結(jié)果是一樣的:我的客戶很了解,我得到了我需要和見解,最重要的是,我深深的連接與我負(fù)責(zé)解決問題。
的四個步驟
接收
寶貝描述“接收”僅僅作為“關(guān)注人”,但這個詞本身是令人回味的。當(dāng)你收到來自某人,你不只是坐在他們附近,他們說話。相反,認(rèn)為這一步的狀態(tài),你的頭腦應(yīng)該在聽的過程中:開放、好奇、和分析。接受。
如果你愿意接受的發(fā)現(xiàn)過程中,甚至有時令人沮喪的過程可以是非常富有成效的。
每個UX項目開始與發(fā)現(xiàn)階段,這是要解決問題,需要深入了解的好機會。如果你愿意接受的發(fā)現(xiàn)過程中,甚至有時令人沮喪的過程一樣,當(dāng)你漫步在一個模糊的方向,客戶可以非常富有成效。作為設(shè)計師,在你的客戶的話,發(fā)現(xiàn)的見解,這是你的責(zé)任,即使問同一個問題以多種方式如果是我們需要的。
欣賞
在聽的時候,這顯然不足以坐在其他人面前像個石頭雕像。偉大的傾聽意味著通過鼓勵的聲音或手勢來表明你從事和欣賞。寶,“欣賞”是在形式的噪聲小,像“好的”或“嗯”
反饋是我們行業(yè)的生命線,而更多地參與和欣賞你與你的用戶,更誠實的和有意義的信息,他們會還給你。想想你的客戶面臨微妙的手勢像在聽的時候,點頭表示同意,或口頭感謝他們與你分享他們。
總結(jié)
想象一下,你和另一個人分享一些有意義的個人,他們反射回來,他們聽到你。感覺很好,對嗎?當(dāng)你花時間去總結(jié)和反思的關(guān)鍵思想回到其他人,這表明他們,你已經(jīng)完全明白他們在說什么。寶建議從“所以”來表示你對別人的思緒回到他們。
問
在發(fā)現(xiàn)階段,甚至在最后,如果合適的話,請小心周到,開放性問題,推動對話更深。這就是積極傾聽的重要性是非常強調(diào)的,因為問的意義是不可能的,除非你是完全存在的相關(guān)問題,聽其他人。通過問正確的問題,你可以從你的用戶的見解,將有助于你真正解決他們的問題。
把它付諸實踐
有一個像RASA方法簡單框架幫助我繼續(xù)致力于發(fā)展我的最重要的技能,作為一個設(shè)計師:我的傾聽能力。這幫助我發(fā)現(xiàn),當(dāng)我的客戶感覺真的聽到了,他們都愿意去更深的份額超過我的想象,幫助我開發(fā)的解決方案,滿足他們的核心需求。
關(guān)于意識和聽力的偉大的事情是,它不只是適用于聽別人說話;它適用于聽自己好。不要驚訝,如果你開始創(chuàng)建空間真的聽到了什么給別人,你同時發(fā)展自我意識和能力的批評自己的工作有一個公正的眼睛。你的設(shè)計作品嗎?它只會變得更好。
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